趋近智
虽然LLM智能体之间非结构化交流可能足以应对简单协作,但要合作处理复杂、多方面的问题,需要更明确的互动模式。实施特定架构能够提供组织,明确分工,管理信息传递,并最终增强系统达成复杂目标的能力。这些架构并非互斥;复杂的系统通常会结合多种模式的构成部分。
接下来,让我们查看多智能体LLM系统中几种已有的合作解决问题架构。
这种架构类似于传统组织结构。一个中央“管理者”或“协调者”智能体将一个高层目标分解成更小、更易管理的子任务。这些子任务随后被分派给下属“工作者”智能体,这些工作者可能进一步组织成子团队。管理者监督进展,整合成果,并处理通信传递。
运行方式:
一种典型的层级结构,其中管理者智能体协调专业的G工作者智能体。
优点:
缺点/挑战:
实施考量: 通过系统提示定义明确的职责和通信接口是很重要的。状态管理需要仔细考虑,特别是关于共享信息与智能体特定上下文 (context)。对委派任务进行错误处理是必要的。
受对抗性合作或自我评审机制启发,这种架构涉及多个智能体迭代地审查和改进工作。一个智能体可能提出解决方案,而其他智能体提供评审意见,找出缺陷,或提出改进建议。这个循环持续进行,直到达成共识或满足预设质量标准。
运行方式:
优点:
缺点/挑战:
实施考量: 提示工程 (prompt engineering)对定义独特的“提案者”和“评审者”角色以及评估标准很关键。可能需要一个协调者或管理者智能体来管理轮次,综合反馈,并决定终止。支持会话智能体或状态机的框架通常有益。
此模式类似于“专家混合”方法。一个中央路由或调度智能体分析传入任务或子问题,并将其路由到系统中最适合的专业智能体。每个专业智能体都针对特定功能进行优化(可能通过微调 (fine-tuning)或特定提示)。
运行方式:
路由智能体根据所需专业能力,将子任务分配给专业智能体。
优点:
缺点/挑战:
实施考量: 路由智能体通常需要复杂的推理 (inference)能力或分类模型才能有效履行其功能。为专业智能体定义清晰的API或函数调用规范是很重要的。LLM提示中的函数调用或工具描述等技术常用于路由逻辑。
在这种直接的架构中,智能体按顺序排列。一个智能体的输出作为下一个智能体的输入,模仿装配线流程。每个智能体在更大工作流程中执行特定的转换或步骤。
运行方式:
优点:
缺点/挑战:
实施考量: 需要相邻智能体之间有明确的输入/输出格式。每个阶段的错误处理很重要,以防止级联故障。如果智能体处理时间差异很大,可能需要缓冲或异步处理。
最佳选择很大程度上取决于具体问题:
在实践中,复杂应用常采用混合架构。例如,一个层级系统可能使用专业智能体作为工作者,或流水线阶段内部使用辩论机制进行质量控制。设计有效的合作式多智能体系统需要理解这些基本模式,并精心组合它们以满足当前任务的需求,始终考虑复杂性、通信开销、可靠性和计算成本之间的权衡。AutoGen、CrewAI或LangGraph等框架提供抽象和工具,极大地帮助实施和管理这些合作结构。
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